（要闻）匠心剪春光“智”造创未来 互联网+智能制造的“伟志样本”

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11月8日，记者来到汉台区包河工业园魏徵智能制造产业园进行采访。图为企业员工向记者介绍智能生产线。本报记者李摄本报记者李培荣

全自动拉、剪、挂、运布，快速、准确、有序；在半个空的汽车上行驶，每个路段的成品和半成品服装都按照设计路线高效地传输，就像互联的公路网一样...中央数据控制车间发布的生产指令正在有序执行。

11月8日，我进入了汉台区包河工业园的魏徵智能制造产业园。现代化的生产车间和智能工业流水线让我们的记者眼前一亮。

一家深度耕耘故土32年的服装企业，在波涛冲砂的互联网时代，进入“中国服装百强企业”10余年。我们试图在这里找到答案。

“智能”制造:每件衣服都有“身份证”。上海缝纫机一厂生产的“飞人”缝纫机，上海缝纫机三厂生产的“蜜蜂”脚缝纫机，一台脚缝纫机和普通家用电熨斗，一把6元制作的手工剪刀。这些企业成立之初的“家当”，今天依然珍藏在公司里。它们以独特的形式真实地记录了行业的变化。1987年4月7日，“汉中

城市魏徵服装厂诞生在建国路的窄巷子里。虽然当时的设备非常简陋，但魏徵男装在1989年被评为陕西服装业第一名。

32年来，公司改变了定位:1990年，搬迁至景区路白江滩旁，占地4500多平方米的工厂；2016年，投资逾亿元的魏徵智能制造产业园正式建成投产，现代化厂房位于花园式园区内；始于2017年的魏徵智能生产线年产西服30万套，衬衫18万件，年产值9000万元。

在过去的32年里，员工人数从最初的不到20人增加到目前的700人，生产设备正在“以枪换枪”:从电动缝纫机、输液瓶蒸汽熨斗、电动剪刀，到各种电脑控制的机器和熨烫设备，再到自动拉布机和裁剪设备、cad和cam电脑服装设计制造研究系统...

每一次设备更新和技术升级，都蕴含着开拓的眼光、勇气和信心，展现着企业改革创新的发展轨迹，积极推动生产力和商业思维的转型，从传统的服装加工向智能制造业4.0转型。

在裁剪车间，大型裁剪平台上覆盖着厚厚的布料，操作人员只需将数据输入电脑，就可以一次裁剪成型数百块服装布料。仓储也是智能化的。根据柱子上的logo和地上的二维码，可以快速找到需要的布料。

在缝纫车间的工作站，每件衣服上的一张卡片引起了记者的注意。负责人说:“这是每件服装的‘身份证’，里面包含了服装的所有信息，可以显示在每个工位前的电脑上，工人可以根据工艺要求直接缝制。后台可以记录每个工人的生产情况，并通过物联网卡同步到数据中心。生产完成后，自动配套系统会自动识别每套服装的‘身份证’，配套上衣和裤子就不用一件一件的挑了，不会出错。”

在智能改造的帮助下，魏徵服装的生产效率提高了140%，订单响应周期大大缩短，其中定制周期从20个工作日缩短到10个工作日。

2017年，魏徵公司被省政府列为“2017年第一批制造业与互联网融合发展示范企业”，2018年被工业和信息化部认证为两个产业融合企业。魏徵有翅膀从“制造”飞跃到“智力创造”。

“质量”:承诺背后的底气

“不满意退钱”。这个口号汉中人耳熟能详，32年后依然令人敬佩，也是魏徵坚持32年不被市场淘汰的基础。

作为这项服务承诺的国家先驱，魏徵敢于这样说，也能够这样做。自信从何而来？

“只有当你对产品的质量和工艺有很大的信心时，你才敢于喊出这样的口号。”魏徵服装公司总经理何表示，一直坚持质量高于国家标准，高标准、严要求，取得了非凡的品质。

记者在工厂的面料检验车间看到了一些对质量“吹毛求疵”的迹象。“我们不是抽样检查，但每匹马都是100%检查过的。放在探测器上，通过机器和人眼。我们可以看到色差、尺寸、外观甚至款式的不同。”工作了23年的老兵胡说。一个微小的瑕疵都逃不过他们的“眼睛”，这样严谨细致的质量管理贯穿整个生产过程。

这就是精益求精的工艺精神。用何的话说，就是围绕一件事，做一个小而美的企业，做一个细致而扎实的企业，努力成为“精细化管理、精益生产、精品化”的智能化区域标杆服装企业。

优秀的设计、R&D和生产能力也是必不可少的。结合传统纺织服装生产销售经验，以智能制造为生产基础，应用互联网、物联网、大数据、电子商务等技术，推出“魏徵服装个性化定制业务”，开始实践“中国制造2025”。

通过网络提供体型数据，选择面料和款式，系统下单后进入技术部数据库自动匹配工艺和版型，由裁剪系统自动排版，在缝纫车间制作。高品质的成衣交付给客户，一旦个性化定制成功完成。

目前，魏徵正与海尔合作建设cosmoplat服装示范基地，包括高阶订单系统、智能数据计算中心、智能生产管理系统、智能仓库管理系统和供应链管理系统。

从原始定制到工业化大规模生产，到个性化定制，从传统定制到智能测量和服装制作，无论生产模式如何变化，魏徵的承诺都不会改变。

我们相信，在未来，简单但击中地板的承诺仍将有效。

“支”制作:制作“保暖”服装

魏徵服装紧跟市场需求，积极推进生产力和商业思维的转型，通过运用互联网思维和服装智能技术，以成为区域产业龙头和区域标杆示范单位为目标，获得“消费者信得过产品”、“陕西名牌产品”等荣誉，带动了汉中服装产业的崛起，促进了汉中轻工业的快速发展。荣誉的背后是公司对员工的持续关注和对服务的高要求。

魏徵现在将成为“三个温暖”企业。首先是温度的测量。在服装行业，衣服穿在顾客身上，不仅是为了御寒。让客户在整个购买过程中感受到尊重和关怀。因此，全国300多家专卖店提供个性化定制服务。根据客户不同的年龄、职业和喜好，在款式和剪裁上定制服装，通过大数据分析每个客户的定制信息。省省吧，每次换季都会有针对性的推荐。贺充满信心:“未来，我们将成为客户的服装顾问。同时要提供温馨的服务，为客户提供情景化、体验式的服务场所。销售人员面带微笑，购买场所明亮整洁，一杯热茶和一壶咖啡可能会留下一个潜在客户。我们保证送货上门，为那些需要紧急货物的客户提供诚实的服务。"

车间里，工人们井然有序，忙忙碌碌，节奏很快，但并不压抑，可以感受到用手创造幸福生活的快乐。“要让客户开心，首先，我们应该让我们的员工和销售人员开心。哼着歌，感受着快乐做出来的衣服，和皱着眉头叹着气做出来的衣服肯定不一样。这就要求我们做暖衣人。”他对李鹏说。

在工厂里，记者看到“五朵金花”在魏徵工作。51岁的大姐孙小红1992年在魏徵风景路的店面缝袖子。后来她动员四个姐姐去打工，五个姐姐见证了企业32年的变化:“如果我在这里工作感觉不好，我不会让四个姐姐都在工厂工作。通过科学的计件工资管理，每个工人都实现了劳动创造价值的公平，按照国家标准买了五险一金，让我们没有后顾之忧。上下班时间有班车，员工公寓也投入使用，定期组织一些文化活动。在这里工作很开心。”

温度，温暖，温暖。每一个魏徵人都在企业中感受温暖，传递温度，创造温暖，用智慧和勤奋让这张“汉中名片”越来越亮。新闻推荐

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